为进一步适应DRG医保支付方式改革，加强临床科室DRG科学执行和数据分析能力提升，提高全院医务人员DRG付费知识储备，8月12日下午三点半，南通中山骨科医院举行DRG临床应用培训，全院DRG小组成员、中层干部及全体医护人员参加培训。
培训由副院长金德镐主持，他强调DRG作为一种精细化管理工具，可以有效满足医疗费用控制、医院管理和医保管理的要求，需要大家不断学习、探索，在按项目付费到按病种付费的赛道切换中，努力提高诊疗能力及管理能力，服务好百姓健康。
培训中，金院长从DRGs的国内外发展、常用术语、DRGs分组及应用、DRGs与住院病案首页的关系、病历不能入DRGs组原因以及DRG组工作要求等方面，引用实际工作中的操作案例进行分析探讨，讲解了DRG相关知识及具体实践中需要注意的问题等，给大家上了一堂生动的业务辅导课。
培训结束后，我院洪善娟院长对此次DRG专项培训进行总结。她指出，一要端正态度，认真学习最新政策。全体医务人员要充分理解支付方式改革在提高医疗资源的使用效率、改善医疗服务、提高医务人员积极性方面的重要作用，为DRG 付费工作营造了良好的舆论氛围。二要算好DRG经济账，为患者提供专业精准的治疗；三要改进工作作风，紧跟社会就医需求，做好医保服务行为。
通过本次培训学习，有助于医院职工了解政策、把握重点、顺势前行，严格规范自身的医疗行为，严格按照标准认真规范地填写病案首页，利用DRG管理工具提升全院精细化管理能力，切实为广大患者及群众提供高效、满意的医疗服务。
DRG是什么？
在医疗领域，DRG（诊断相关分组）付费模式已成为普遍采用的方法之一。DRG付费模式是一种按照患者诊断和治疗的复杂程度和资源使用情况来确定医疗费用的方式。它通过将患者划分为不同的诊断相关分组，并根据每个分组内的平均费用来确定付款的金额。
这种付费模式的重要性在于几个方面。首先，DRG付费模式可以促进医疗服务的效率和质量。由于医疗机构可以知道每个诊断相关分组的平均费用，他们可以更好地管理资源，提供合理的医疗服务，并优化资源利用。这有助于提高整体的医疗质量，减少浪费和不必要的费用。
其次，DRG付费模式可以推动医疗机构的竞争和创新。由于付费金额与患者的病情和治疗需求相关，医疗机构将被激励在提供高质量医疗服务的同时控制费用。这促使医疗机构寻求更有效和创新的治疗方式，提高医疗效果，从而增加竞争力。
此外，DRG付费模式也可以增加医疗行业的透明度和可比性。不同医疗机构采用相同的付费标准，使患者和其他利益相关方能够更容易地比较不同机构的医疗服务质量和费用。这有助于消费者做出更明智的医疗选择，同时也可以促使医疗机构提供更好的服务以吸引患者。
总体来说，DRG付费模式对医疗服务提供者和患者都非常重要。它可以促进医疗效率和质量的提高，推动医疗创新和竞争力的增强，同时增加医疗行业的透明度和可比性。因此，DRG付费模式在现代医疗体系中扮演着重要的角色。
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